Gần đây, Gartner đã công bố "Magic Quadrant™ năm 2024 dành cho bộ giải pháp HCM trên nền tảng đám mây dành cho doanh nghiệp có hơn 1.000 nhân viên".Yonyou một lần nữa được lọt vào danh sách rút gọn trong báo cáo Magic Quadrant và trở thành nhà sản xuất Trung Quốc duy nhất được chọn trong hai năm liên tiếp..
Báo cáo Magic Quadrant này đã đánh giá các nhà cung cấp HCM trên toàn thế giới và cuối cùng chọn ra 11 nhà cung cấp. Yonyou trở thành nhà cung cấp Trung Quốc duy nhất lọt vào Magic Quadrant của Gartner cho HCM Cloud dành cho doanh nghiệp có hơn 1.000 nhân viên trong hai năm liên tiếp.
Được thúc đẩy bởi làn sóng số hóa, quản lý nguồn nhân lực đang nhanh chóng trở thành một lĩnh vực then chốt trong chuyển đổi doanh nghiệp, với công nghệ điện toán đám mây và trí tuệ nhân tạo đang được ứng dụng rộng rãi trong lĩnh vực nhân sự. Gartner dự đoán: "Đến năm 2027, 751 nghìn tỷ (T3T) doanh nghiệp vừa và lớn trên toàn thế giới sẽ đầu tư vào các bộ giải pháp quản lý nguồn nhân lực (HCM) trên nền tảng đám mây cho hoạt động quản lý nhân sự và quản lý tài năng, nhưng vẫn cần các giải pháp khác để xử lý thêm từ 201 nghìn tỷ đến 301 nghìn tỷ nhu cầu nhân sự. Đến năm 2027, nhân viên sẽ khởi tạo 301 nghìn tỷ (T3T) tất cả các giao dịch của bộ giải pháp HCM thông qua các lệnh ngôn ngữ tự nhiên; ít nhất một ứng dụng AI sẽ hỗ trợ các giao dịch này."
Phần mềm doanh nghiệp của Trung Quốc đã đạt được bước phát triển nhảy vọt và Yonyou BIP dẫn đầu sự phát triển của thế hệ phần mềm doanh nghiệp tiếp theo
Yonyou đã hoạt động sâu rộng và dẫn đầu ngành dịch vụ doanh nghiệp trong 36 năm. Là thế hệ sản phẩm mới do Yonyou sáng tạo, Yonyou BIP đã được trau dồi trong hơn tám năm, từ BIP1, BIP2 đến BIP3. Yonyou BIP đã đạt được những đột phá toàn diện trên ba phương diện: công nghệ nền tảng và kiến trúc ứng dụng, ứng dụng trong lĩnh vực và công nghiệp, và hệ sinh thái, vươn tới đẳng cấp hàng đầu thế giới.
Nguồn nhân lực số Yonyou BIP“Trao quyền cho nhân viên để kích hoạt tổ chức"Với mục đích dựa trên“Phát triển tài năng chính xác, chuyển đổi tổ chức nhanh nhẹn, hoạt động nhân sự thông minh và trải nghiệm tuyệt vời của nhân viên"Giá trị cốt lõi là tái cấu trúc chuỗi cung ứng nhân tài toàn cầu thông qua trí tuệ số, tập trung vào đổi mới kinh doanh và cải cách quản lý trong tuyển dụng nhân tài, nhân sự tổ chức, chế độ lương thưởng toàn diện, hiệu suất mục tiêu, phát triển nhân tài, quản lý cán bộ, phân tích nguồn nhân lực, chia sẻ nguồn nhân lực và dịch vụ nhân viên. Thông qua các dịch vụ dữ liệu và ứng dụng thông minh như lập hồ sơ nhân tài, lập hồ sơ tổ chức và phân tích trí tuệ số nguồn nhân lực, việc phát hiện nhân tài thông minh được thực hiện. Đồng thời, nó bao gồm các hoạt động kinh doanh như xây dựng hệ thống nhân tài toàn cầu, dịch vụ việc làm xã hội và đào tạo nhân tài số, cũng như các dịch vụ tư vấn số tập trung vào thiết kế trí tuệ số nguồn nhân lực cấp cao, khai thác và tối ưu hóa quy trình, quản trị dữ liệu và di chuyển dữ liệu, giúp khách hàng xây dựngToàn cầu hóa, xã hội hóa, trí tuệ và chủ đề hóaGiải pháp quản lý nguồn nhân lực kỹ thuật số toàn diện.
Yonyou BIP giúp doanh nghiệp đạt được sự phát triển chất lượng cao và trở thành sự lựa chọn của nhiều công ty hàng đầu trong ngành
Kể từ khi ra mắt, Yonyou BIP đã được nhiều doanh nghiệp lớn và vừa hàng đầu trong ngành lựa chọn và áp dụng, đồng thời trở thành nền tảng ưa thích cho xây dựng kỹ thuật số và thông minh cho nhiều doanh nghiệp hàng đầu trong ngành có quy mô khác nhau tại Trung Quốc và trên toàn thế giới:
Với sự trợ giúp của giải pháp quản lý nguồn nhân lực kỹ thuật số toàn cầu của Yonyou, China Mobile International đã hỗ trợ hoạt động nhân sự tại 26 quốc gia, thiết lập cơ chế quản lý tuyển dụng, đào tạo, chấm công và lương toàn cầu, đáp ứng thành công nhu cầu quản lý kinh doanh cá nhân hóa ở nước ngoài và thúc đẩy việc triển khai nhanh chóng mô hình toàn cầu của công ty.
SICK, công ty hàng đầu thế giới về giải pháp ứng dụng và trí tuệ cảm biến, đã hợp tác với Yonyou để triển khai các giải pháp tuyển dụng thông minh. Bằng cách giới thiệu các cuộc phỏng vấn AI, họ đã tối ưu hóa và nâng cấp quy trình quản lý tuyển dụng tại trường. Với các cuộc phỏng vấn AI, thời gian sàng lọc ban đầu cho tuyển dụng tại trường đã được rút ngắn gần 30%.
Công ty Phát triển Nông nghiệp Đồng Vĩ đã xây dựng một hệ thống quản lý nhân tài kỹ thuật số hàng đầu cho nông nghiệp và chăn nuôi dựa trên Yonyou BIP, bao gồm tất cả các kịch bản kinh doanh, bao gồm tiêu chuẩn nhân tài, đánh giá nhân tài, phát triển nhân tài và phân bổ nhân tài. Tỷ lệ tự động hóa thu thập dữ liệu đánh giá nhân tài là 60%, giúp cải thiện đáng kể hiệu quả và hiệu suất phân bổ nhân tài.
Cho đến nay, nguồn nhân lực số của Yonyou BIP đã giúp54 doanh nghiệp trung ương hạng nhất、Hơn 9.000 công ty hàng đầu trong ngành, bao gồm 50 công ty trong danh sách Fortune Global 500Thúc đẩy chuyển đổi số nguồn nhân lực, chẳng hạn như Tập đoàn Khoa học và Công nghệ Hàng không Vũ trụ Trung Quốc, Tập đoàn Công nghiệp Bắc Trung Quốc, Tập đoàn Dầu khí Hải dương Quốc gia Trung Quốc, Tập đoàn Tam Hiệp, China Telecom, Air China, Sinochem, COFCO, Tập đoàn OCT, Tập đoàn Xây dựng Truyền thông Trung Quốc, Ngân hàng Trung Quốc, PICC, Tập đoàn Shougang, Dược phẩm Thượng Hải, Tân Cương Zhongtai, Tập đoàn Đầu tư Vân Nam, Kỹ thuật Xây dựng Thiểm Tây, Vân Nam Baiyao, Bia Tuyết, Goertek, Tập đoàn Huazhu, Easyhome và các công ty hàng đầu khác, đồng thời cũng phục vụ380.000 công ty thành viên liên kết,Hơn 70 triệu người dùng,Chúng tôi giữ vị trí dẫn đầu tuyệt đối trên thị trường doanh nghiệp vừa và lớn Châu Á - Thái Bình Dương.
“Sử dụng sự sáng tạo và công nghệ để thúc đẩy tiến bộ kinh doanh và xã hội"Đây là sứ mệnh của Yonyou. Trong kỷ nguyên mới, Yonyou sẽ gánh vác trọng trách dẫn dắt sự phát triển mạnh mẽ của ngành công nghiệp phần mềm Trung Quốc. Thông qua việc phổ biến Yonyou BIP, chúng tôi sẽ phục vụ quá trình số hóa của các doanh nghiệp Trung Quốc và toàn cầu, đưa các doanh nghiệp bước vào giai đoạn mới của hoạt động thông minh và dựa trên dữ liệu, đồng thời hỗ trợ số hóa thành công cho nhiều doanh nghiệp hơn, cung cấp hỗ trợ toàn diện để tận dụng lợi thế của nền kinh tế số và đạt được sự phát triển chất lượng cao!
Gartner, Magic Quadrant cho Bộ giải pháp HCM trên nền tảng đám mây dành cho doanh nghiệp có hơn 1.000 nhân viên, ngày 23 tháng 10 năm 2024
Gartner không xác nhận bất kỳ nhà cung cấp, sản phẩm hoặc dịch vụ nào được mô tả trong các ấn phẩm nghiên cứu của mình, và không khuyến nghị người dùng công nghệ chỉ chọn những nhà cung cấp có xếp hạng cao nhất hoặc các chỉ định khác. Các ấn phẩm nghiên cứu của Gartner bao gồm ý kiến của các tổ chức nghiên cứu và tư vấn của Gartner và không nên được hiểu là tuyên bố thực tế. Gartner từ chối mọi bảo đảm, dù rõ ràng hay ngụ ý, liên quan đến nghiên cứu này, bao gồm bất kỳ bảo đảm nào về khả năng thương mại hoặc tính phù hợp cho một mục đích cụ thể.
GARTNER và MAGIC QUADRANT là thương hiệu của Gartner, Inc. và/hoặc các chi nhánh tại Hoa Kỳ và quốc tế, và được sử dụng tại đây với sự cho phép. Mọi quyền được bảo lưu.
Vietnamese 
Chinese